庆铃汽车股份有限公司招聘79人公告

  庆铃汽车股份有限公司招聘79人公告摘要

　　庆铃汽车股份有限公司招聘79人公告已发布。报名截止时间：2025年9月30日。重庆公务员考试网小编现将其发布如下：

 

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庆铃汽车股份有限公司招聘79人公告正文

  

庆铃汽车股份有限公司招聘79人公告

　　庆铃汽车股份有限公司的前身是重庆汽车制造厂，1985年与日本五十铃公司合资设立重庆市第一家中外合资企业，1994年经国家批准，改组为股份有限公司，作为中国汽车工业第一家试点企业赴香港上市发行股票，转制成为国有控股的国际公众企业。1997年又一次赴境外发行可转换债券。2005年日本五十铃公司增资扩股，中日双方实施共同经营，全面深化技术、管理、市场、资本等方面的合作，企业核心竞争力不断增强。

　　公司主要生产具有国际先进技术质量水平的五十铃轻、中、重型全系列商用卡车和庆铃自主品牌传统燃油和新能源商用卡车。

　　一、招聘岗位

　　(一)设计研发岗2人

　　⚫岗位职责:

　　1、负责收集、整理新产品、新工艺的相关信息以及整车、零部件、材料资源数据库的建立和管理;

　　2、负责分析新产品开发需要，合理确定新产品的材料、规格及性能，并进行目标设定;

　　3、负责整车、零部件等新产品系统结构的设计、匹配，提供相应的设计输出;

　　4、负责产品标准、明细表、图纸、检评书、说明书等技术资料编制;

　　5、负责成本控制、质量控制及平台化工作;

　　6、通过提供研发设计方案，与公司内部生产部门或公司外部生产厂家合作，获取生产、信息系统、材料等方面的资源，实现设计方案;

　　7、参与新产品试制和配合新产品试验，并进行优化和技术服务等工作。

　　⚫岗位要求:

　　1、本科及以上学历，年龄35周岁及以下;

　　2、3年及以上相关工作经验;

　　3、机械类、车辆工程等相关专业;

　　4、掌握UG或CATIA、CAD设计软件及常用办公软件;

　　5、具有较强的组织、人际、协调沟通、计划与执行能力。

　　(二)基建管理岗1人

　　⚫岗位职责：

　　1、负责新建、扩建、改建、技改、技措土建工程项目的方案设计、概算编制、与设计单位的交流、沟通;

　　2、负责工程项目的招投标(公司内、公司外)工作;

　　3、负责工程项目图纸会审和各种技术交流，发现问题提出合理意见并立即上报处理;

　　4、负责组织实施维修工程项目;

　　5、监督施工单位按设计图纸、技术变更、国家施工规范等进行施工，解决现场施工问题并提出合理方案意见;

　　6、负责施工现场质量、安全，督促和管理施工单位按公司计划推进工程进度;

　　7、负责每年对零星维修管理区域内的建、构筑物进行安全隐患检查并对整改项目、措施、工程量、费用等汇总工作。

　　⚫岗位要求:

　　1、本科及以上学历，年龄35周岁及以下;

　　2、3年及以上相关工作经验;

　　3、建筑类、土木类等相关专业;

　　4、熟练运用CAD等软件;

　　5、具有较强的组织、人际、协调沟通、计划与执行能力。

　　(三)库管员2人

　　⚫岗位职责：

　　1、负责物料收、发、存日常管理，保障生产需求;

　　2、负责结合生产需求量、库存量和合理储备量，确定要货补库计划，保障生产连续进行;

　　3、负责物料保管、核算、统计、入账，监督检查物资流动情况及流向等工作。

　　⚫任职要求：

　　1、大专及以上学历，年龄30周岁及以下;

　　2、会操作基本的办公软件;

　　3、工作踏实认真，责任心强。

　　(四)行车工1人

　　⚫岗位职责：

　　1、根据现场指挥员的指挥，准确操作设备对货物进行起吊、运输、装卸，保证作业的顺利进行;

　　2、维护、保养起重设备，确保行车处于适合工作状态;

　　3、参与班组培训、学习等。

　　⚫任职要求：

　　1、中专及以上学历，年龄35周岁及以下;

　　2、持行车证，并熟练操作;

　　3、责任心强，良好的沟通协调能力、团队合作精神。

　　(五)计量工1人

　　⚫岗位职责：

　　1、对金属材料的材料元素进行检测及分析;

　　2、对设备用油(如润滑油等)的运动粘度、水分、闪点、燃点等进行测定;

　　3、对产品用油(刹车油、齿轮油等)的运动粘度、沸点、pH值等项目进行分析。

　　⚫任职要求：

　　1、大专及以上学历，年龄35周岁及以下;

　　2、机械、汽车、材料等相关专业;

　　3、责任心强，良好的沟通协调能力、团队合作精神。

　　(六)装调工51人

　　⚫岗位职责：

　　1、根据生产作业计划，装配前认真做好核对零件、设备、工具等工作;

　　2、负责对汽车整车及零部件进行装配、调试、安装及维修工作;

　　3、按时完成公司及车间下达的各项生产任务等工作。

　　⚫任职要求：

　　1、中专及以上学历，年龄35周岁及以下;

　　2、严格遵守公司及车间各项规章制度、遵守劳动纪律、服从安排、责任心强、有团队协作能力。

　　(七)焊工16人

　　⚫岗位职责：

　　1、在焊接作业前，检查焊接工具、材料和防护用品是否完好，确保作业安全;

　　2、按照图纸和工艺要求‌，并根据提供的图纸、工艺文件或作业指导书，进行金属构件、设备零件等的焊接工作;

　　3、焊接作业完成后，及时清理现场，保持工作场所整洁有序。

　　⚫任职要求：

　　1、中专及以上学历，年龄35周岁及以下;

　　2、严格遵守公司及车间各项规章制度、遵守劳动纪律、服从安排、责任心强、有团队协作能力。‌

　　(八)涂装工3人

　　⚫岗位职责：

　　1、根据工艺要求调和涂料，确保配比符合标准，清除工件表面的污迹、毛刺，使用喷砂或喷丸设备进行预处理;

　　2、使用喷枪或自动化设备进行喷涂、浸渍等，涂装作业，对设备进行补漆、磨平及漆面修正;

　　3、参与涂装工艺的质量检测，确保符合行业标准。

　　⚫任职要求：

　　1、中专及以上学历，年龄35周岁及以下;

　　2、严格遵守公司及车间各项规章制度、遵守劳动纪律、服从安排、责任心强、有团队协作能力。

　　(九)冲压工2人

　　1、根据生产计划和工艺要求，准备好需要加工的金属板材，并进行检查确认;

　　2、使用冲压设备对金属板材进行冲孔、落料、弯曲、拉伸等加工;

　　3、定期对冲压设备进行维护保养，确保设备正常运转。

　　⚫任职要求：

　　1、中专及以上学历，年龄35周岁及以下;

　　2、严格遵守公司及车间各项规章制度、遵守劳动纪律、服从安排、责任心强、有团队协作能力。

　　二、工作地点

　　重庆市九龙坡区中梁山协兴村1号

　　三、招聘流程

　　简历筛选—笔试(部分岗位)—面试—拟录用公示—录用

　　四、投递方式及时间

　　1、投递方式：登录“国企优聘”(https://www.cqrc.net/gzw/index/)专区投递简历或将个人简历发送至lg65267281 163.com(姓名+岗位)

　　2、报名截止时间：2025年9月30日

　　3、联系人及电话：卫老师023-65267281

  

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