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2022年重庆建工第三建设有限责任公司招聘公告

发布：2022-04-06 10:00:41 字号：小 | 中 | 大

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2022年重庆建工第三建设有限责任公司招聘公告摘要

　　2022年重庆建工第三建设有限责任公司招聘公告已发布。报名时间：2022年4月2日至2021年4月11日下午17:30，逾期不予受理。重庆公务员考试网小编现将其发布如下：

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2022年重庆建工第三建设有限责任公司招聘公告正文

重庆建工第三建设有限责任公司招聘启事

　　重庆建工三建公司始建于1965年，系市属国有大型建筑施工企业，重庆市骨干施工企业、重庆建工集团旗下核心企业。公司现有资产总额80亿元，具有年实现营业收入100亿元，年竣工工程1000万平方米的生产经营能力;公司下设3个专业化分公司和1个控股子公司，各类管理和技术人员1500余人，具备中高级专业技术职称440余人，国家一级注册建造师200余人。公司拥有房建、市政、机电安装、装饰装修等多项国家一级资质和地质灾害防治工程施工甲级以及公路和隧道等多项二级资质，设百余个工程项目部，业务遍及重庆、四川、贵州、云南、海南等省市。公司承建工程获国家鲁班奖、国家优质奖、中国土木工程詹天佑奖等国家级奖项以及百余项省部级工程奖，先后荣获“全国文明单位”“全国五一劳动奖状”“国家级守合同重信用企业”“全国安全生产先进集体”“全国优秀施工企业”等一大批国家级和省部级荣誉。

　　根据工作需要，现面向社会公开招聘管理人员，现将有关事宜公告如下：

　　一、招聘岗位及人数

　　项目工程师1名(技术内业)

　　二、岗位职责

　　1.参与制定施工资料管理计划，参与建立管理施工资料的规章制度。

　　2.负责技术规范、规程、标准图集、施工图、施工方案以及相应各种技术资料的收集、整理、保管、传递、发放，并保持其有效性。

　　3.负责建立施工资料台帐，进行施工资料交底，负责收集、整理施工全过程各项手续、报告、函件、签证等资料。

　　4.贯彻执行公司“一体化”文件及资料的相关管理办法，保证项目及职能部门文件和资料管理有序。

　　5.建立健全往来文件和各种记录资料有效清单，负责资料往来传递、追溯及借阅管理，防止文件和资料损坏、丢失。

　　6.参加施工设计交底和其他会议，作好会议记录并整理会议纪要。

　　7.负责项目各种资料的收集、整理、立卷、归档和移交，确保资料的完整性和有效性。

　　三、任职要求

　　1.本科及以上学历，专业不限;

　　2.有在国有建筑施工企业现场工作经历，且具备2年及以上相关岗位工作经验，熟练使用CAD、Sketchup、3DMAX等软件;3.具有较强的独立学习和工作的能力，具有良好的沟通能力、学习能力、团队合作能力和进取心;4.爱岗敬业，工作认真负责，责任心强，执行力强;工作作风踏实严谨，具备良好的思想素质和职业操守，无违法违纪行为;身体健康。

　　四、招聘程序

　　(一)报名

　　1.报名时间：2022年4月2日至2021年4月11日下午17:30，逾期不予受理。

　　2.报名方式：应聘资料可采取现场投递、邮寄或电子邮件投递三种方式之一，请勿重复投递。

　　3.应聘资料：个人详细简历及学历、学位、职称、从业资格证书等相关资料复印件。

　　4.通过电子邮件报名的请将个人简历及相关证件扫描件电子版压缩包发送至451878033@qq.com，邮件主题注明“岗位名称+姓名”。现场投递或者邮递地址：重庆市渝中区袁家岗1号。

　　(二)笔试

　　公司对通过资格审查的应聘人员将电话通知笔试，笔试内容主要包括岗位所需的专业知识、业务能力和工作技能等。

　　(三)面试

　　公司根据笔试成绩，择优甄选面试人员并以电话形式通知。

　　(四)录用

　　公司根据笔试、面试综合成绩择优确定拟录用人员，经公示、体检合格后签订正式劳动合同，按照国家及公司相关规章制度规定发放薪酬福利待遇。