国考 地方站:
您的当前位置:重庆公务员考试网 >> 重庆事业单位及其他招考 >> 事业单位

垫江县市政园林管理局招聘便民环卫发展有限责任公司工作人员简章

发布:2016-09-09 00:00:00 字号: | | 我要提问我要提问
  垫江县市政园林管理局招聘便民环卫发展有限责任公司工作人员简章发布。重庆公务员考试网获悉,本次面向社会公开招聘办公室文员1名、现场施工管理人员1名。报名时间:2016年9月6日-9月8日上午8:30-下午17:30。报名地点:垫江县便民环卫发展有限责任公司办公室。笔试内容为文字基础和写作能力,总分为100分,60分为合格。考试时间为60分钟。
垫江县市政园林管理局招聘便民环卫发展有限责任公司工作人员简章
  根据垫江县人力资源和社会保障局等部门《关于加强和规范全县事业单位购买服务人员管理的意见》(垫江人社发〔2013〕165号)和垫江县人力资源和社会保障局、垫江县机构编制委员会办公室《关于同意垫江县城市管理联合执法大队等事业单位增核购买服务人员控制计划的复函》(垫江人社函〔2016〕55号)文件精神,为切实做好城市管理工作,垫江县便民环卫发展有限责任公司特面向社会公开招聘人员2名。
  一、招聘原则
  坚持民主、公开、竞争、择优的原则,按照德才兼备的标准,采取笔试和面试相结合的方式进行。
  二、招聘计划
  本次面向社会公开招聘办公室文员1名、现场施工管理人员1名。具体招聘岗位及基本条件,详见《垫江县便民环卫发展有限责任公司人员岗位表》。
  三、其他报考条件
  (一)年龄计算截止日期为2016年8月31日;
  (二)身体健康,热爱城市管理维护工作,服从管理,有较强的责任心及团队意识,能服从岗位调配;
  (三)无违法记录或不得从事城市管理工作的其他情形。
  四、招聘程序
  (一)简章发布
  招聘简章在垫江县人力资源和社会保障局网面向社会公开发布。
  (二)报名及资格审查
  1.报名
  报名时间:2016年9月6日—9月8日上午8:30—下午17:30。
  报名地点:垫江县便民环卫发展有限责任公司办公室
  报名联系电话:(023)74515557
  2.现场初审确认
  现场初审确认时间:2016年9月6日—9月8日上午8:30—下午17:30。
  现场初审确认地点:垫江县便民环卫发展有限责任公司办公室
  现场初审确认所需材料:
  ①报名时现场填写的《施工管理应聘报名表》;
  ②《居民身份证》原件及复印件各1份(或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍证明原件及复印件各1份),学历证明原件及复印件各1份;
  ③1寸免冠照3张;
  ④户籍所在地派出所出具相关政审材料1份。
  3.领取准考证
  领取准考证时间:2016年9月9日下午15:00—18:00
  领取准考证地点:垫江县便民环卫发展有限责任公司办公室
  (三)考试
  考试分为笔试和面试。
  1.笔试
  笔试内容为文字基础和写作能力,总分为100分,60分为合格。考试时间为60分钟。
  笔试时间:2016年9月10日上午8:00
  笔试地点:中共垫江县委党校
  2.面试
  按笔试合格分数从高至低顺序确定前6名参加面试,总分为100分,面试成绩按四舍五入法保留两位小数。采取半结构化面试,即考生演讲和考官提问相结合的方式进行,时间为5分钟以内。面试成绩当场公布。
  面试时间:2016年9月10日上午10:30。考生须在2016年9月10日上午10:00前进入面试候考室。
  面试地点:中共垫江县委党校
  3.考试总成绩计算
  考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%(总成绩按四舍五入法保留两位小数)。60分为合格,低于60分的,不能进入下一轮招聘程序。
  笔试和面试时请携带身份证、准考证,不按时到面试候考室的考生视为自动放弃面试资格,后果自负。
  (四)体检
  按招聘岗位指标数和考生总成绩从高分到低分依次等额(1:1)确定体检人员。进入体检最后一名面试成绩出现并列时,则依次按笔试成绩、学历高者、应届生优先。确定体检人员于2016年9月13日到县级以上综合性医院(县医院体检中心)进行体检,体检费用由用人单位支付,体检结果由用人单位统一领取。
  (五)确定拟聘人员和公示
  根据资格审查、笔试、面试、体检结果,由用人单位确定拟聘人员名单。拟聘人员名单将在垫江县人力资源和社会保障局网站进行公示,公示时间为3个工作日(2016年9月14日至2016年9月19日)。
  (六)聘用及待遇
  1.聘用:经公示无异议或经核实不影响聘用的人员,按照相关规定与用人单位签订《劳动合同书》,试用期为一个月,试用期满后,合格者按照有关规定完善聘用手续。
  2.工资待遇:基本工资2000元/月,按国家规定缴纳五险;试用期工资为1400元/月,不缴纳五险。
  (七)岗前培训(待定)
  五、纪律要求
  (一)切实加强组织,严肃招聘工作纪律,严格执行招聘程序;
  (二)招聘工作坚持公平公开公正原则,在县人力社保局的指导和县纪委的监督下进行,接受社会广泛监督;
  (三)对违反公开招聘纪律的人员,一经查实,严格按照有关规定追究相关人员的责任。
  垫江县市政园林管理局
  2016年9月5日
  附件:垫江县便民环卫发展有限责任公司人员岗位表

序号

招聘岗位

招聘人数

性别

年龄

学历

工作职责

1

办公室文员岗位

1

男女不限

40周岁以下

大专以上文化

办公室文员

2

现场施工管理员岗位

1

男女不限

30周岁以下

大专以上文化

(市政工程专业)

现场施工管理员


点击分享此信息:
RSS Tags
返回网页顶部
CopyRight 2024 http://www.cqgwy.org/ All Rights Reserved 苏ICP备11038242号-25
(任何引用或转载本站内容及样式须注明版权)XML